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2025年10月组织行为学真题

卷面总分：100分     试卷年份：2025.10    是否有答案：有    作答时间： 150分钟   

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试题序号

按照管理方格理论的观点，对员工和工作都很少关心的领导方式属于

  • A、无效的管理
  • B、任务管理
  • C、俱乐部型管理
  • D、中间型管理
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按照领导生命周期理论的观点，领导者既提供指导性行为，又提供支持性行为的领导方式属于

  • A、命令型领导方式
  • B、说服型领导方式
  • C、参与型领导方式
  • D、授权型领导方式

具有控制条件严密、操作程序固定、可反复验证特点的研究方法是

  • A、想象实验法
  • B、类比实验法
  • C、现场实验法
  • D、实验室实验法

简述组织文化创新的途径。

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